Functieprofiel
Functie omschrijving
TRAINEESHIP WMO CONSULENT
Wil jij doorleren na je studie en zie je een carrière bij de gemeentelijke overheid helemaal zitten? Kickstart je loopbaan dan met het traineeship Talent Development Programme Wmo Consulent. Je volgt een inspirerend opleidingsprogramma terwijl je werkervaring opdoet bij gemeenten uit ons netwerk. Geniet van de voordelen van een vaste baan, leer doelgericht verder en groei versneld door naar een volleerd gemeentelijk Wmo-consulent.
OVER HET TALENT DEVELOPMENT PROGRAMME WMO CONSULENT
Door een flink tekort aan gespecialiseerde professionals is er bij Nederlandse gemeenten dringende vraag naar Wmo-consulenten. Om deze reden biedt YER dit Talent Development Programma aan: de combinatie van leren en werken waarmee jij binnen twee jaar uitgroeit tot volleerd gemeentelijk Wmo-consulent.
Wmo staat voor Wet maatschappelijke ondersteuning. Bij mensen die een gebrek aan zelfredzaamheid ervaren, zorgen Wmo-voorzieningen ervoor dat zij langer thuis kunnen blijven wonen. Voor deze voorzieningen doen burgers aanvragen bij hun gemeente. Wmo-consulenten houden zich namens gemeenten bezig met deze zorgaanvragen voor individuele Wmo-voorzieningen.
LEREN
Het traineeship begint met een 10-weeks leertraject, bestaande uit theorielessen en een werkervaringsperiode. Individuele coachingsessies waarin we ons focussen op jouw persoonlijke ontwikkeling zijn mogelijk, hiermee maken we het leertraject compleet.
THEORETISCH LEERPROGRAMMA
Twee weken durend theoretisch Wmo-consulent-leerprogramma, met daarin de volgende leermodules:
- Basismodule Wmo
- Module indicatiestelling
- Module handhaving en toezicht in de Wmo
- Module aanverwante wetten
- Module communicatie
- Module omgaan met agressieve burgers
WERKERVARINGSPERIODE IN DE PRAKTIJK
Acht weken durend werkervaringstraject als Wmo-consulent bij een Nederlandse gemeente uit het netwerk van YER. Gedurende deze werkervaringsperiode heb je één wekelijkse opleidingsdag en kun je uiteraard rekenen op persoonlijke begeleiding en ondersteuning. Bekijk de brochure voor uitgebreidere informatie over het leertraject.
BEKIJK DE BROCHURE VOOR MEER INFORMATIE
WERKEN
Direct na je stageperiode ga jij via YER aan de slag in de functie van Wmo-consulent bij een Nederlandse gemeente uit ons uitgebreide netwerk. De functie Wmo-consulent is erg veelzijdig. Je houdt je onder meer bezig met:
- Op diverse vlakken samenwerken met collega’s en het regisseren van externe partijen, gericht op een integrale benadering van burgers
- Het afhandelen van aanvragen op grond van de Wmo: rechtmatigheidsonderzoek en zorgvuldige indicatiestelling. Alles gericht op efficiënte inzet van middelen zoals bijvoorbeeld rolstoelen, maar ook zaken als aanvragen voor dagbestedingen vanuit een PGB, et cetera.
- Het afleggen van huisbezoeken
- Het verzorgen van een telefonisch/inloopspreekuur
- Het opstellen van rapportages en beschikkingen
- Opdrachten geven aan leveranciers van Wmo-diensten en -voorzieningen
YER is sinds 1987 actief als arbeidsbemiddelaar. In deze periode groeiden we uit tot een internationale speler met uitgebreide netwerken in diverse werkvelden, waaronder de publieke sector. YER denkt actief mee met bedrijven en creëert op maat gemaakte oplossingen voor actuele issues in de arbeidsmarkt. Talent Development Programmes zijn een voorbeeld van zo’n oplossing, waarmee we zowel bedrijven als hoogopgeleide young professionals bedienen met maatwerk.
ONS AANBOD VOOR JOUW CARRIÈRE ALS WMO-CONSULENT
Bij aanvang van het traineeship ben je als trainee in dienst bij YER. Na het succesvol afronden van de werkervaringsperiode krijg je mogelijk een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd met een marktconform salaris. De overige contractvoordelen:
- Minimaal 25 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek
- 8,33% vakantietoeslag
- Reiskostenvergoeding
- Goede pensioenregeling
- Uitstekende overige arbeidsvoorwaarden met salarisgroei naar kennis en ervaring
- 9 op de 10 YER-trainees treden na hun traineeship in vaste dienst bij een organisatie/gemeente waar ze werkervaring opdoen
Functie eisen
WIE BEN JIJ?
Jij staat aan het begin van je carrière en bent leergierig. Je hebt een (bijna) afgeronde hbo-opleiding richting Ergotherapie, Social Work, SPH, MWD, Gerontologie of vergelijkbaar. Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift, zodat je heldere rapportages, gespreksverslagen en beschikkingen kunt opstellen. Ook ben je van nature empathisch ingesteld.
VERDER HEB JE:
- Affiniteit met het sociaal domein en de Wmo
- 0 tot 2 jaar werkervaring
- Een groot verantwoordelijkheidsgevoel
- Een rijbewijs
EN VERDER BEN JE:
- Zelf-reflecterend
- Flexibel ingesteld
- Professioneel nieuwsgierig; je vraagt door totdat je duidelijkheid hebt
GEÏNTERESSEERD?
Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast? Geef dan nu je interesse aan, waarna wij contact met je opnemen.